IBGE abre novas vagas: salários podem chegar a R$ 2.7 mil

Recenseador do IBGE pode ganhar até R$2700,00. Foto: Tânia Rêgo/Agência Brasil

Um edital foi publicado nesta quinta-feira (25) referente ao novo processo seletivo complementar para as funções de Recenseador, Agente Censitário Municipal e Agente Censitário Supervisor. O Espírito Santo tem 519 vagas para Recenseador, distribuídas em 24 municípios, e 4 vagas para Agente Censitário Supervisor, em 3 municípios.

As inscrições gratuitas começam nesta quinta-feira se encerram na próxima segunda-feira, dia 29 de agosto de 2022. A remuneração do recenseador é por produção e a escolaridade exigida é nível fundamental completo. Para os cargos de agente censitário, a escolaridade exigida é o nível médio completo. O edital determina também que o concorrente tenha nacionalidade brasileira ou portuguesa, seja acima de 18 anos e esteja em dia com a justiça eleitoral. Ou seja, quem não regularizou o título de eleitor pode ficar de fora do processo seletivo. Além dessas determinações, nenhum indivíduo que é ligado a empresas na condição de sócio ou fundador pode concorrer aos cargos, inclusive os Micro Empreendedores Individuais (MEI). A inscrição pode ser feita através do link.

Afinal, qual é o salário? 

A remuneração do Recenseador será por produção, calculada por setor censitário, conforme uma taxa fixada que é informada antes ao trabalhador. Mas de maneira prática haverá um acréscimo na renda quando os Recenseadores entrevistarem moradores de domicílios urbanos e/ou rurais, de acordo com o tipo de questionário (básico ou amostra), além do número de pessoas recenseadas e registradas no controle da coleta de dados. Considerando que a pessoa trabalhe 40 horas semanais enquanto recenseador, ao final do mês terá uma remuneração de R$ 2216,12

Os candidatos que forem exercer o cargo de Agente Censitário Municipal, a remuneração mensal será de R$2.100,00. Para função de Agente Censitário Supervisor, será de R$ 1.7 mil. Todos os cargos possuem vale alimentação, bem como férias e 13º salário proporcional.

Os contratos tem duração de três meses para recenseadores e de cinco meses para agentes municipais e supervisores.